Vụ việc Trịnh Xuân Thanh đã để lại bài học trong xây dựng thể chế!

Thứ trưởng Nguyễn Duy Thăng: “Vụ Trịnh Xuân Thanh là bài học trong xây dựng thể chế, xây dựng văn bản, quy định pháp luật liên quan đến công tác cán bộ”.

Tại buổi họp báo thường kỳ 17/2 của Bộ Nội vụ, một lần nữa vấn đề xử lý kỷ luật liên quan đến vụ việc ông Trịnh Xuân Thanh được đưa ra.

Trong đó, báo chí quan tâm đến việc Bộ Nội vụ có rút được kinh nghiệm, bài học như thế nào sau vụ việc này.

Thứ trưởng Nguyễn Duy Thăng đã khẳng định:

“Với trách nhiệm Ban cán sự Đảng Bộ Nội vụ, cá nhân từng đồng chí đã có kiểm điểm và cũng đã báo cáo các cấp có thẩm quyền, đã có kết luận và có những quyết định kỷ luật.

Tôi khẳng định việc kiểm điểm của Bộ là rất nghiêm túc”.

Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Duy Thăng (ảnh Trinh Phúc).

Cũng theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Duy Thăng:

“Đây là bài học trong xây dựng thể chế, xây dựng các văn bản, quy định pháp luật liên quan đến công tác cán bộ.

Bộ Chính trị, Ban Bí thư, Chính phủ và Thủ tướng Chính phủ đã chỉ đạo Bộ Nội vụ hoàn thiện thể chế về vấn đề này.

Những vấn đề như trách nhiệm của từng cơ quan, từng cá nhân trong từng khâu bổ nhiệm sẽ được làm rõ.Theo đó, tất cả những vấn đề như nhu cầu, quy hoạch nhân sự, điều kiện, tiêu chuẩn và quy trình bổ nhiệm sẽ phải được hoàn thiện thêm.

Đặc biệt, hoàn thiện chế tài cũng là vấn đề quan trọng. Khi xảy ra sai sót trong bổ nhiệm thì ai chịu trách nhiệm?.

Bộ Nội vụ, cùng với Ban Tổ chức Trung ương đã báo cáo các cấp có thẩm quyền về phương án đẩy mạnh phân cấp trách nhiệm.

 Trong đó có trách nhiệm của cơ quan trình phương án, trách nhiệm của cơ quan thẩm định, trách nhiệm của cơ quan tham gia ý kiến trong quá trình bổ nhiệm”.

Thứ trưởng Thăng lấy ví dụ:“Chẳng hạn phải quy định: Nếu trong ngày anh không trả lời thì coi như anh đồng ý”.

Chia sẻ